Минтруд рекомендовал работодателям предоставлять сотрудникам, сделавшим прививку от COVID-19, 2 оплачиваемых выходных дня. Как оформить такие выходные дни, разъяснили эксперты Роструда.
В ответе Онлайнинспекции.рф сказано, что работодателю не нужно издавать приказы отдельно на выходные каждого сотрудника. Повышенные или дополнительные гарантии и компенсации, в том числе условия и порядок предоставления двух оплачиваемых дней отдыха работникам, прошедшим вакцинацию от коронавирусной инфекции, могут устанавливаться коллективным договором или локальным нормативным актом с учетом финансово-экономического положения работодателя.
Исчтоник: Онлайнинспекция.рф