Работник заболел, находясь в больничном отпуске по уходу за ребенком. В итоге принес работодателю два больничных листка. Как оплачивается в этой ситуации пособие по временной нетрудосопосбоности, разъяснили эксперты Роструда.
Если периоды в обоих листках нетрудоспособности по разным страховым случаям совпадают хотя бы частично, сначала нужно оплатить все календарные дни нетрудоспособности по первому больничному, а по второму нужно оплатить со дня, следующего за днем, которым был закрыт первый листо нетрудоспособности.
Роструд объяснил, что такие действия работодателя будут в рамках Федерального закона от 16.07.1999 № 165-ФЗ «Об основах обязательного социального страхования».
