Планируют изменить правила предоставления допвыходных для тех, кто ухаживает за детьми-инвалидами | Аскон

Главная > Аскон-Навигатор > Новости > Хотят изменить правила предоставления допвыходных тем, кто ухаживает за...

104 В избранное PDF

Хотят изменить правила предоставления допвыходных тем, кто ухаживает за детьми-инвалидами

Одному из родителей, опекуну или попечителю предлагают дать право раз в год брать до 24 оплачиваемых допвыходных подряд для ухода за детьми-инвалидами. Отдых предоставят по заявлению сотрудника в пределах общего количества неиспользованных за год дней. Проект внесли в Госдуму.

По словам авторов поправок, длинные допвыходные смогут взять работники, например, чтобы заботиться о детях во время санаторно-курортного лечения.

Сейчас для ухода за ребенком-инвалидом сотрудник может взять 4 оплачиваемых выходных в месяц.

Документ: Проект Федерального закона N 171096-8

Читайте эту новость в КонсультантПлюс


Полезное в КонсультантПлюс по теме

Какими документами сотрудник подтверждает право на допвыходные для ухода за детьми-инвалидами, всю информацию вы найдете в путеводителе КонсультантПлюс.

У вас нет КонсультантПлюс

Чтобы получить доступ к материалам системы, скачивать формы и образцы заполнения без ограничений, активируйте бесплатный доступ к КонсультантПлюс на три дня.

Активировать на 3 дня бесплатно

#Специалист по кадрам #Документационное обеспечение работы с персоналом. КДП

В избранное PDF Написать редактору

Возможно, вам будут интересны эти темы:

Чек-лист для специалиста по кадрам: самые важные изменения лета-2021

518
01.09.2021

Проверьте, все ли изменения вы учли.

Актуальные кадровые вопросы и инструменты для их решения в КонсультантПлюс

891 08.09.2021

Разбираемся, как организовать работу в условиях коронавируса, что нового появилось в бумажных трудовых книжках с 1 сентября

Поможем не забыть сделать главное

Посмотрите актуальные чек-листы для бухгалтера, специалиста по кадрам и юриста.

Смотреть

Уведомления