Возможно ли законным способом увеличить срок уведомления об увольнении по собственному желанию?

ВОПРОС

Трудовым законодательством для работников установлен срок уведомления работодателя об увольнении по собственному желанию - 14 дней.

• Может ли этот срок быть увеличен по соглашению сторон в трудовом договоре?
• Будут ли эти сроки, закрепленные сторонами в трудовом договоре, иметь преимущественную силу перед положениями Трудового Кодекса?

ОТВЕТ

1. Увеличение срока уведомления о расторжении трудового договора по инициативе работника является нарушением трудового законодательства. 
2. Нормы, противоречащие законодательству и включенные в трудовой договор, не могут иметь преимущества перед  положениями Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 № 197-ФЗ (далее по тексту – ТК РФ).