Главная > Аскон-Навигатор > Вопрос-Ответ > Нужно ли сдавать отчет СЗВ-ТД, если фирма на стадии ликвидации, а у генерального...

962 Горячая тема PDF

Нужно ли сдавать отчет СЗВ-ТД, если фирма на стадии ликвидации, а у генерального директора нет трудового договора?


автор ответа, консультант Аскон по трудовым вопросам и кадровому делопроизводству

ВОПРОС

Новый отчет СЗВ-ТД.

В фирме есть единственный учредитель. Он же генеральный директор, без трудового договора. Фирма на стадии ликвидации. Нужно ли сдавать отчет СЗВ-ТД?

ОТВЕТ

В рассматриваемой ситуации СЗВ – ТД сдавать не нужно.

ОБОСНОВАНИЕ

По форме СЗВ – ТД нужно сообщать в Пенсионный фонд данные о сотруднике, если:

С 1 января представлять сведения следует не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным. Если соответствующее мероприятие произошло в январе 2020 года, о нем нужно отчитаться не позднее 17 февраля, поскольку 15 февраля выпадает на выходной.

Примечание: Извлечение из <Информация> ПФ РФ "Электронная трудовая книжка (ЭТК)" {КонсультантПлюс}:

1.6. Форма СЗВ-ТД представляется, начиная с 1 января 2020 года, не позднее 15 числа месяца, следующего за месяцем, в котором проведены кадровые мероприятия или подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки либо о представлении сведений о трудовой деятельности (Пункт 2.5 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования (Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 14, ст. 1401; 2019, официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 16 декабря 2019 г., N 0001201912160075)).

Учитывая выше изложенное, в рассматриваемой ситуации СЗВ – ТД сдавать не нужно.

#Специалист по кадрам #Бюджетник

PDF Написать редактору

Возможно, вам будут интересны эти темы:

Каким образом в соответствии с законом о персональных данных оформить уничтожение электронных копий документов?

75
29.09.2020

Уничтожение электронных копий документов оформляется аналогично...

Суперновшество для юристов - Супермассив судебной практики

1453 08.09.2020

В системе КонсультантПлюс появилось новшество Супермассив для юристов.

"Методические рекомендации по внедрению единых требований к организации деятельности органов службы занятости населения в субъектах Российской Федерации,...

Разработаны методические рекомендации по внедрению единых требований к созданию и деятельности новой модели центров занятости населения - современных "кадровых центров".
Российское законодательство
"Профилактика нарушений. Доклад с руководством по соблюдению обязательных требований, дающих разъяснение, какое поведение является правомерным, а также...

Рострудом даны разъяснения по вопросам, связанным с расторжением трудового договора. В Докладе содержатся, в том числе следующие положения: основанием для увольнения работников в связи с ликвидацией организации...
Российское законодательство

Подпишитесь на рассылку и будьте в курсе новостей

Выбрать рассылки