ВОПРОС
Компания собирается проводить спортивные мероприятия в выходные дни за счет работодателя. Если сотрудник получит травму на данном мероприятии, будет ли это считаться производственной травмой?
ОТВЕТ
Травма, полученная работников во время корпоративного спортивного мероприятия, не является производственной травмой. Соответственно, работодатель не несет ответственности за жизнь и здоровье работников на таком корпоративе.
