Вопрос
Допустимо ли членам комиссии в отчете по СОУТ ставить свои подписи не одной датой с подписью председателя комиссии, а датой раньше?
Допустим, отчет подписан членами комиссии 30.11.2020, а председатель подписал 01.12.2020.
Ответ
Нормативные акты Российской Федерации не содержат положений о том, допустимо или нет членам комиссии в отчете по СОУТ ставить свои подписи не одной датой с подписью председателя комиссии, а датой раньше.
По мнению специалистов Роструда, даты подписания отчета по СОУТ могут быть разными.
На наш взгляд, выводы специалистов Роструда верны, т.к., исходя из методики проведения СОУТ, отчет подписывается всеми членами комиссии и утверждается председателем комиссии в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня его направления работодателю организацией, проводящей специальную оценку условий труда. Исходя из буквального толкования данного положения следует, что члены комиссии должны поставить подписи, а председатель комиссии утвердить отчет в течение 30 дней. Толкование, согласно которому все подписи должны быть сделаны в один день, противоречило бы смыслу указанного положения.
Обоснование
Согласно п. 95 Методики проведения специальной оценки условий труда, утвержденной Приказом Минтруда России от 24.01.2014 N 33н, результаты проведения специальной оценки условий труда оформляются в виде отчета, титульный лист которого должен содержать идентификационный номер, получаемый в порядке, установленном Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда".
Отчет составляется организацией, проводящей специальную оценку условий труда, подписывается всеми членами комиссии и утверждается председателем комиссии в срок не позднее чем тридцать календарных дней со дня его направления работодателю организацией, проводящей спецоценку. Член комиссии, который не согласен с результатами проведения СОУТ, имеет право изложить в письменной форме мотивированное особое мнение, которое прилагается к этому отчету.
Согласно п. 2 Инструкция по заполнению формы отчета о проведении специальной оценки условий труда, утвержденной Приказом Минтруда России от 24.01.2014 N 33н на титульном листе указываются фамилии, имена, отчества председателя, утверждающего Отчет, и членов комиссии по проведению специальной оценки условий труда, удостоверенные их подписями с указанием даты подписания Отчета. Член комиссии по проведению специальной оценки условий труда, который не согласен с результатами проведения СОУТ, подписывает отчет с пометкой "особое мнение".
