Как определить, к какому периоду относится неделимая часть отпуска при переносе отпуска на следующий год?

Request History

• Restore to current request
• stati/rabotaem_po-novomu_izmeneniya_v_nk_rf_vstupivshie_v_silu_v_2017_godu/
• faq/mozhno_li_rastorgnut_srochnyj_td_s_sovmestitelem_v_svyazi_s_peremeweniem_rabotayuwego_na_analogichnoj_dolzhnosti_sotrudnika/
• faq/sotrudnik_delit_otpusk_na_chasti_menee_14_dnej
• faq/esli_zakupka_malogo_ob_ema_nuzhny_li_tri_kommercheskih_predlozheniya_i_oformlenie_nmck/

Session

• 0(null)

Request

Cake Params

• plugin(null)
• controllerkplusfaqs
• actionview
• named(empty)
• pass(array)
  • 0kak_opredelit_k_kakomu_periodu_otnositsya_nedelimaya_chast_otpuska_pri_perenose_otpuska_na_sleduyuwij_god
• isAjax(false)

Post data

No post data.

Query string

No querystring data.

Cookie

• 0(empty)

Current Route

• keys(empty)
• options(empty)
• defaults(array)
  • controllerkplusfaqs
  • actionview
  • plugin(null)
• template/faq/*

Sql Logs

Logs

View Variables

• kplusfaq(array)
  • Kplusfaq(array)
    • id28838
    • nameКак определить, к какому периоду относится неделимая часть отпуска при переносе отпуска на следующий год?
    • urlkak_opredelit_k_kakomu_periodu_otnositsya_nedelimaya_chast_otpuska_pri_perenose_otpuska_na_sleduyuwij_god
    • active(true)
    • created2019-11-08 00:00:00
    • meta_titleК какому периоду относится неделимая часть отпуска при переносе отпуска на следующий год?
    • meta_keywords(null)
    • meta_descriptionsЕжегодный основной отпуск составляет 28 календарных дней Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков (ч. 1 ст. 123 ТК РФ).
    • anonsЕжегодный основной отпуск составляет 28 календарных дней. Очередность...
    • text<p><strong>ВОПРОС</strong></p> <p>Как понимать письмо Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 сентября 2019 года № 14-2/ООГ-6958 в части предоставления неделимых 14 дней отпуска именно за текущий рабочий год.</p> <p>Ситуация: у сотрудника остался отпуск в количестве 19 дней за период с 23.05.2019 по 22.05.2020, из которых делимая часть 5 дней и неделимая часть 14 дней. Сотрудник желает использовать часть отпуска (5 дней) в ноябре 2019 года. Остается неделимая часть. Если сотрудник не использует данную неделимую часть до 23.05.2020 года, а возьмет отпуск, предположим, в августе 2020 года в количестве 14 дней - из какого периода будет состоять эта неделимая часть за период 23.05.20192020 (это уже не текущий период) или 23.05.2020/2021 (это текущий период)?</p> <p><strong>ОТВЕТ</strong></p> <p>В данном <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=QUEST&n=188873&dst=100004&date=23.10.2019">письме</a> Минтруд разъясняет, что неделимая часть - 14 календарных дней - должна быть в каждом ежегодном отпуске. При этом также определено, что данный отпуск предоставляется за текущий период. Если даже часть отпуска переносится на следующий рабочий год (период), то неделимая часть должна быть предоставлена именно за этот текущий год (период).</p> <p>На примере ситуации из вопроса:</p> <p>У сотрудника остался отпуск в количестве 19 дней за период с 23.05.2019 по 22.05.2020, из которых делимая часть 5 дней и неделимая часть 14 дней.</p> <p>Если сотрудник не использует неделимую часть в текущем периоде с 23.05.2019 по 22.05.2020, а возьмет отпуск в августе 2020, то, предоставляя эту неиспользованную неделимую часть в следующем периоде, вы будете указывать период с 23.05.2019 по 22.05.2020. </p> <p>Другими словами, предоставлять будете фактически в другом периоде (следующем рабочем году), но эта неделимая часть будет за текущий с 23.05.2019 по 22.05.2020 период (рабочий год).</p>
    • text2<p><strong>ОБОСНОВАНИЕ</strong></p> <p style="display: inline !important;">Ежегодный основной отпуск составляет 28 календарных дней.</p> <p>Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков (<a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=330790&dst=100840&date=23.10.2019">ч. 1 ст. 123</a> ТК РФ).</p> <p>В соответствии с <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=330790&dst=100845&date=23.10.2019">ч. 3</a> и <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=330790&dst=100845&date=23.10.2019">4 ст. 124</a> ТК РФ в исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется. Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.</p> <p>В соответствии с ч. <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=330790&dst=100853&date=23.10.2019">1</a> и <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=330790&dst=100853&date=23.10.2019">2</a> ст. 125 Трудового кодекса РФ по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Не использованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.</p>
    • foto_lektora/images/cms/photo/autors/reshetova.jpg
    • fioО.Я. Решетова,
    • regaliiконсультант Аскон по бухгалтерскому учету и налогообложению в бюджетных организациях
    • tematika
    • category47910,
    • counter(null)
    • schetchik_posewenij720
    • hit(true)
    • background_pic/images/cms/data/navigator_bg_img/kadrovik/kadrovik_8.jpg
    • anons_pic(null)
    • estk(null)
    • bezk(null)
    • tags(null)
    • end_time(null)
    • link_header(null)
    • consultant_link(null)
    • link_title(null)
    • schetchik_posewenij_ext0
    • like0
    • dislike0
    • og_titleК какому периоду относится неделимая часть отпуска при переносе отпуска на следующий год?
    • og_descriptionЕжегодный основной отпуск составляет 28 календарных дней Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков (ч. 1 ст. 123 ТК РФ).
    • og_img(null)
    • author_id(null)
  • Author(array)
    • id(null)
    • name(null)
    • post(null)
    • img(null)
    • img_dir(null)
    • public(null)
  • Publication(empty)
  • Favorite(empty)
  • Navigatorfeedback(array)
    • 0(array)
      • id16580
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-07-12 21:47:56
    • 1(array)
      • id22033
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(false)
      • dislike(true)
      • created2020-07-13 09:27:49
    • 2(array)
      • id22048
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-07-13 09:27:50
    • 3(array)
      • id26619
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-07-18 20:18:58
    • 4(array)
      • id29551
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(false)
      • dislike(true)
      • created2020-08-01 18:01:37
    • 5(array)
      • id29915
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-08-02 00:35:13
    • 6(array)
      • id31778
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(false)
      • dislike(true)
      • created2020-08-09 08:46:40
    • 7(array)
      • id33150
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-08-14 22:08:16
    • 8(array)
      • id33223
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-08-15 08:06:08
    • 9(array)
      • id33334
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(false)
      • dislike(true)
      • created2020-08-15 18:09:29
    • 10(array)
      • id34934
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-08-23 22:11:45
    • 11(array)
      • id38454
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-08-30 21:35:19
    • 12(array)
      • id39400
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-09-05 01:26:56
    • 13(array)
      • id40270
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-09-06 16:22:15
    • 14(array)
      • id43322
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-09-20 15:45:26
    • 15(array)
      • id44284
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-09-27 21:39:54
    • 16(array)
      • id44946
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-09-29 12:32:43
    • 17(array)
      • id46683
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-10-09 15:20:39
    • 18(array)
      • id50534
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(false)
      • dislike(true)
      • created2020-11-08 03:27:02
    • 19(array)
      • id54839
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-12-08 09:43:31
    • 20(array)
      • id57398
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-12-11 19:43:25
    • 21(array)
      • id57989
      • user_id(null)
      • modelKplusfaq
      • page_id28838
      • like(true)
      • dislike(false)
      • created2020-12-13 08:18:20
  • Theme(empty)
  • Category(array)
    • 0(array)
      • id3
      • nameСпециалист по кадрам
      • name_translitspecialista-po-kadram
      • lk_nameСпециалист по кадрам
      • 1C_id(null)
      • 1C_name(null)
      • lk(true)
      • cpr(true)
      • umc(false)
      • main_events(true)
      • main_section(true)
      • name_main_eventsСпециалисту по кадрам
      • name_main_section(null)
      • link_main_section(null)
      • conf(false)
      • navigator(true)
      • navigator_nameСпециалист по кадрам
      • navigator_iconkadr
      • CategoriesKplusfaq(array)
        • id4734
        • kplusfaq_id28838
        • category_id3
• recommend(array)
  • Kplusfaq(array)
    • Kplusfaq(array)
      • id32309
      • nameМожет ли работодатель в одностороннем порядке изменить режим работы сотрудника, который ранее был согласован сторонами?
      • urlmozhet_li_rabotodatel__v_odnostoronnem_poryadke_izmenit__rezhim_raboti_sotrudnika__kotorii_ranee_bil_soglasovan_storonami_
      • active(true)
      • created2021-01-14 09:00:00
      • meta_titleРаботодатель в одностороннем порядке меняет режим работы сотрудника, который ранее был согласован сторонами
      • meta_keywords(null)
      • meta_descriptionsОтвет на поставленный вопрос зависит от того, имеется ли изначальное согласие работника на новый режим работы.
      • anonsОтвет на поставленный вопрос зависит от того, имеется ли изначальное согласие работника на новый режим работы.
      • text
      • text2
      • foto_lektora(null)
      • fio(null)
      • regalii(null)
      • tematika(null)
      • category(null)
      • counter(null)
      • schetchik_posewenij9
      • hit(false)
      • background_pic(null)
      • anons_pic/ip/img/Uploads/navigator_bg_img/kadrovik/kadrovik_11.jpg
      • estk(null)
      • bezk(null)
      • tags(null)
      • end_time(null)
      • link_header
      • consultant_link
      • link_title
      • schetchik_posewenij_ext10
      • like(null)
      • dislike(null)
      • og_title
      • og_description
      • og_img
      • author_id75337
    • Author(array)
      • id75337
      • nameИ. В. Тарасова
      • postконсультант Аскон по трудовым вопросам и кадровому делопроизводству
      • img/ip/img/Uploads/navigator_bg_img/autors/tarasova1.jpg
      • img_dir(null)
      • public(true)
    • Publication(array)
      • 0(array)
        • id3086
        • publicationtype_id1
        • page_id32309
        • modelKplusfaq
        • text<h2>Вопрос</h2> <p>С работницей по ее инициативе было заключено дополнительное соглашение о том, что у нее изменился режим работы. Она на полчаса позже начинает работать, обед вместо часа длится 30 минут. Был издан соответствующий приказ.</p> <p>На данный момент работодатель, решил отменить данное соглашение. Каким образом это правильно оформить? </p> <h2>Ответ</h2> <p>Ответ на поставленный вопрос зависит от того, имеется ли изначальное согласие работника на новый режим работы.</p> <p>Если работник изначально согласен – соглашение оформляется в письменном виде в порядке, предусмотренном ст. 72 ТК РФ.</p> <p>Если работник изначально не согласен – работодателю необходимо соблюсти специальный порядок, предусмотренный ст. 74 ТК РФ. Изменить режим работы работника, а именно: продолжительность перерыва для питания, в одностороннем порядке работодатель не вправе.</p>
        • position1
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(true)
        • color(null)
        • reason(null)
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
      • 1(array)
        • id3087
        • publicationtype_id6
        • page_id32309
        • modelKplusfaq
        • text(null)
        • position2
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(false)
        • color(null)
        • reason<p>Согласно <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=367301&dst=100731&date=28.12.2020">ст. 100</a> ТК РФ режим рабочего времени должен быть закреплен в правилах внутреннего трудового распорядка, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, - трудовым договором. При этом у таких работников, согласно <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=367301&dst=338&date=28.12.2020">ст. 57</a> ТК РФ, режим работы является обязательным условием трудового договора.</p> <p>По общему правилу изменения в условия трудового договора вносятся путем заключения дополнительного соглашения между работником и работодателем, являющегося в дальнейшем неотъемлемой частью трудового договора (<a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=367301&dst=440&date=28.12.2020">ст. 72</a> ТК РФ). Инициатором изменений по соглашению сторон может выступать в данном случае как работник, так и работодатель.</p> <p>Условия трудового договора могут изменяться по инициативе работодателя в одностороннем порядке только в ситуации, предусмотренной <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=367301&dst=457&date=28.12.2020">ст. 74</a> ТК РФ, когда по причинам, связанным с изменением организационных условий труда (структурной реорганизацией производства, другими причинами), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены. Главное условие - трудовая функция работника при этом не меняется. Данная процедура строго прописана и подлежит исполнению работодателем.</p> <p>Согласно данной норме о предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.</p> <p>Если работник не согласен работать в новых условиях, то работодатель обязан в письменной форме предложить ему другую имеющуюся у работодателя работу (как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу), которую работник может выполнять с учетом его состояния здоровья. При этом работодатель обязан предлагать работнику все отвечающие указанным требованиям вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Предлагать вакансии в других местностях работодатель обязан, если это предусмотрено коллективным договором, соглашениями, трудовым договором.</p> <p>При отсутствии указанной работы или отказе работника от предложенной работы трудовой договор прекращается в соответствии с <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=367301&dst=483&date=28.12.2020">пунктом 7 части первой статьи 77</a> настоящего Кодекса.</p> <p>Дополнительный полезный материал по вопросу в СПС КонсультантПлюс:<a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=PBI&n=248988&dst=100001&date=28.12.2020">Готовое решение: Как изменить режим рабочего времени (график работы) по инициативе работодателя (КонсультантПлюс, 2020)</a>.</p>
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
    • Favorite(empty)
    • Navigatorfeedback(empty)
    • CategoriesKplusfaq(array)
      • 0(array)
        • id6307
        • kplusfaq_id32309
        • category_id3
      • 1(array)
        • id6308
        • kplusfaq_id32309
        • category_id15
    • KplusfaqsTheme(array)
      • 0(array)
        • id883
        • kplusfaq_id32309
        • theme_id95
    • Theme(array)
      • 0(array)
        • id95
        • category_id0
        • nameУправление персоналом
        • public(true)
        • user_id(null)
        • name_translitupravlenie-personalom
        • cpr(true)
        • lk(true)
        • umc(false)
        • icon(null)
        • icon_dir(null)
        • sort11
        • navigator(true)
        • KplusfaqsTheme(array)
          • id883
          • kplusfaq_id32309
          • theme_id95
    • Category(array)
      • 0(array)
        • id3
        • nameСпециалист по кадрам
        • name_translitspecialista-po-kadram
        • lk_nameСпециалист по кадрам
        • 1C_id(null)
        • 1C_name(null)
        • lk(true)
        • cpr(true)
        • umc(false)
        • main_events(true)
        • main_section(true)
        • name_main_eventsСпециалисту по кадрам
        • name_main_section(null)
        • link_main_section(null)
        • conf(false)
        • navigator(true)
        • navigator_nameСпециалист по кадрам
        • navigator_iconkadr
        • CategoriesKplusfaq(array)
          • id6307
          • kplusfaq_id32309
          • category_id3
      • 1(array)
        • id15
        • nameБюджетника
        • name_translitbyudzhetnika
        • lk_nameБюджетник
        • 1C_id(null)
        • 1C_name(null)
        • lk(true)
        • cpr(false)
        • umc(false)
        • main_events(false)
        • main_section(false)
        • name_main_events(null)
        • name_main_section(null)
        • link_main_section(null)
        • conf(false)
        • navigator(true)
        • navigator_nameБюджетник
        • navigator_icon(null)
        • CategoriesKplusfaq(array)
          • id6308
          • kplusfaq_id32309
          • category_id15
  • Kplusfeed(array)
    • Kplusfeed(array)
      • id31985
      • nameГотовимся к 2021 году: самые важные изменения
      • urlgotovimsya_k_2021_godu__samie_vazhnie_izmeneniya
      • active(true)
      • created2021-01-12 09:00:00
      • meta_titleГотовимся к 2021 году: самые важные изменения
      • meta_keywords(null)
      • meta_descriptionsМы подготовили список самых полезных материалов для каждого из специалистов.
      • anonsМы подготовили список самых полезных материалов для каждого из специалистов.
      • text
      • category(null)
      • tematika(null)
      • counter(null)
      • schetchik_posewenij136
      • hit(true)
      • anons_pic(null)
      • author_id14920
      • schetchik_posewenij_ext13
      • like(null)
      • dislike(null)
      • og_titleГотовимся к 2021 году: самые важные изменения
      • og_descriptionМы подготовили список самых полезных материалов для каждого из специалистов.
      • og_img/ip/img/Uploads/navigator_bg_img/buhgalter/buhgalter_11.jpg
    • Author(array)
      • id14920
      • nameД. В. Усов
      • postведущий менеджер по СПС КонсультантПлюс
      • img/ip/img/Uploads/navigator_bg_img/autors/usov.png
      • img_dir(null)
      • public(true)
    • Publication(array)
      • 0(array)
        • id2708
        • publicationtype_id1
        • page_id31985
        • modelKplusfeed
        • text<p>В конце года в КонсультантПлюс традиционно появляются памятки по грядущим изменениям.</p> <p>Мы подготовили список самых полезных материалов для каждого из специалистов.</p> <p>Гиперссылки позволяют сразу открыть интересующий обзор или тему в КонсультантПлюс.</p> <h2>Бухгалтеру</h2> <p><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100001&date=18.12.2020">Обзор: "Основные изменения налогового законодательства в 2021 году"</a></p>
        • position1
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(true)
        • color(null)
        • reason(null)
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
      • 1(array)
        • id2709
        • publicationtype_id1
        • page_id31985
        • modelKplusfeed
        • text<ul> <li>в платежках по налогам и взносам нужно указывать новые реквизиты <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100031&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не нужно подавать отдельно сведения о среднесписочной численности работников <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100064&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>вырастет МРОТ <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100071&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не нужно сдавать декларации по транспортному и земельному налогам за 2020 год <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100089&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>меняются лимиты по УСН <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100156&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>справки о доходах за 2021 год надо выдавать сотрудникам по обновленной форме <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100039&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>вводится прогрессивная шкала НДФЛ <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100043&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>во всех регионах пособия будет выплачивать напрямую ФСС <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100074&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>увеличиваются предельные размеры базы по страховым взносам <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100238&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>начнут действовать новые льготы для IT-компаний <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=PBI&n=270863&REFFIELD=134&REFDST=100010&REFDOC=369299&REFBASE=RZR&stat=refcode%3D10881%3Bindex%3D21&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не будет действовать правило об оплате больничного в размере не меньше МРОТ <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100083&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>появятся нюансы расчета налогов по кадастровой стоимости <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100244&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>нельзя принимать НДС к вычету по счетам-фактурам от банкротов <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100111&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>нельзя торговать одеждой без маркировки <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100178&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>учет запасов надо вести по новому стандарту <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100216&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>меняются требования к бухотчетности <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369299&dst=100224&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> </ul> <h2>Бухгалтеру бюджетного учреждения</h2> <p><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100001&date=18.12.2020">Обзор: "Основные изменения законодательства в 2021 году для бухгалтера бюджетной организации" </a></p>
        • position2
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(true)
        • color(null)
        • reason(null)
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
      • 2(array)
        • id2710
        • publicationtype_id1
        • page_id31985
        • modelKplusfeed
        • text<ul> <li>надо применять 7 новых стандартов <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100034&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>меняются планы счетов <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100044&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>действуют обновленные КБК <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100048&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>в платежках по налогам и взносам нужно указывать новые реквизиты <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100072&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>вырастет МРОТ <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100119&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>будет действовать новая система казначейских счетов <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100057&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>заработают правила санкционирования операций со средствами во временном распоряжении <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100067&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>справки о доходах за 2021 год надо выдавать сотрудникам по обновленной форме <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100080&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>вводится прогрессивная шкала НДФЛ <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100084&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>во всех регионах пособия будет выплачивать напрямую ФСС <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100097&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не нужно подавать отдельно сведения о среднесписочной численности работников <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100112&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>увеличиваются предельные размеры базы по страховым взносам <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100103&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не будет действовать правило об оплате больничного в размере не меньше МРОТ <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100131&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не надо индексировать оклады федеральных госслужащих <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100209&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не нужно сдавать декларации по транспортному и земельному налогам за 2020 год <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100141&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>изменятся правила расчета налогов при изменении кадастровой стоимости <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100137&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>надо иначе заполнять путевые листы <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369711&dst=100176&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> </ul> <h2>Специалисту по кадрам</h2> <p>- <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=370758&dst=100001&date=18.12.2020">Обзор: "Январские новшества в работе кадровика" </a></p> <p>- <a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=369850&dst=100001&date=18.12.2020">Обзор: "Основные изменения в трудовом законодательстве и кадровой работе в 2020 - 2021 годах" </a></p>
        • position3
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(true)
        • color(null)
        • reason(null)
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
      • 3(array)
        • id2711
        • publicationtype_id1
        • page_id31985
        • modelKplusfeed
        • text<ul> <li>начнут действовать новые правила, регламентирующие удаленную работу <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369850&dst=100043&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>работникам, трудоустроенным впервые, не нужно оформлять трудовые книжки <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369850&dst=100011&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>обновлено положение об особенностях режима рабочего времени водителей <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369850&dst=100051&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>нужно по-новому уведомлять о приеме и увольнении иностранцев <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369850&dst=100014&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>сокращен перечень работ, на которых запрещено трудиться женщинам <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369850&dst=100018&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>не нужно направлять в налоговую ежемесячные сведения о среднесписочной численности работников <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369850&dst=100022&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> </ul> <h2>Юристу</h2>
        • position4
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(true)
        • color(null)
        • reason(null)
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
      • 4(array)
        • id2712
        • publicationtype_id1
        • page_id31985
        • modelKplusfeed
        • text<ul> <li><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=370561&dst=100001&date=18.12.2020">Справочная информация: "Правовой календарь на I квартал 2021 года"</a></li> <li><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=355618&dst=100001&date=18.12.2020">Обзор: "Какие изменения ждут юриста в январе"</a></li> <li><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=370802&dst=100001&date=18.12.2020">Обзор: "Основные изменения в арбитражном, гражданском и административном процессе в 2020 - 2021 годах"</a></li> <li><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=370680&dst=100002&date=18.12.2020">Обзор: "Основные изменения в законодательстве о проверках в 2020 - 2021 годах" </a></li> <li><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=370652&dst=100002&date=18.12.2020">Обзор: "Основные изменения в законодательстве о банкротстве в 2020 - 2021 годах"</a></li> </ul> <h2>Специалисту по закупкам</h2> <p><a href="https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=RZR&n=369822&dst=100001&date=18.12.2020">Обзор: "Основные изменения в госзакупках в 2020 - 2021 годах"</a></p>
        • position5
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(true)
        • color(null)
        • reason(null)
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
      • 5(array)
        • id2713
        • publicationtype_id1
        • page_id31985
        • modelKplusfeed
        • text<ul> <li>С 21 декабря при закупках лекарств все заказчики обязаны использовать единый каталог <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369822&dst=100044&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>С 1 января определена минимальная доля закупок товаров из ЕАЭС <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369822&dst=100089&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> <li>С 1 января у комиссии по осуществлению закупок появится новая обязанность при проверке участников <a href="https://login.consultant.ru/link/?rnd=476AA1E181DD37548BFC7865A93AE2C3&req=doc&base=RZR&n=369822&dst=100040&fld=134&date=18.12.2020">>>></a></li> </ul>
        • position6
        • texttitle(null)
        • quote(null)
        • bannertext(null)
        • img(null)
        • imgalt(null)
        • imgtitle(null)
        • linktext(null)
        • link(null)
        • pdf(true)
        • color(null)
        • reason(null)
        • table(null)
        • video(null)
        • lector(null)
        • regalii(null)
        • foto(null)
    • Favorite(empty)
    • Navigatorfeedback(empty)
    • CategoriesKplusfeed(array)
      • 0(array)
        • id225
        • kplusfeed_id31985
        • category_id1
      • 1(array)
        • id226
        • kplusfeed_id31985
        • category_id2
      • 2(array)
        • id227
        • kplusfeed_id31985
        • category_id3
      • 3(array)
        • id228
        • kplusfeed_id31985
        • category_id15
    • KplusfeedsTheme(array)
      • 0(array)
        • id322
        • kplusfeed_id31985
        • theme_id97
      • 1(array)
        • id323
        • kplusfeed_id31985
        • theme_id39426
    • Theme(array)
      • 0(array)
        • id97
        • category_id0
        • nameКонсультантПлюс
        • public(true)
        • user_id(null)
        • name_translitkonsultantplyus
        • cpr(true)
        • lk(true)
        • umc(false)
        • icon(null)
        • icon_dir(null)
        • sort14
        • navigator(true)
        • KplusfeedsTheme(array)
          • id322
          • kplusfeed_id31985
          • theme_id97
      • 1(array)
        • id39426
        • category_id0
        • nameНовости законодательства
        • public(true)
        • user_id(null)
        • name_translitnovosti_zakonodatelstva
        • cpr(false)
        • lk(true)
        • umc(false)
        • icon(null)
        • icon_dir(null)
        • sort0
        • navigator(true)
        • KplusfeedsTheme(array)
          • id323
          • kplusfeed_id31985
          • theme_id39426
    • Category(array)
      • 0(array)
        • id1
        • nameБухгалтер
        • name_translitbuhgaltera
        • lk_nameБухгалтер
        • 1C_id(null)
        • 1C_name(null)
        • lk(true)
        • cpr(true)
        • umc(false)
        • main_events(true)
        • main_section(true)
        • name_main_eventsБухгалтеру
        • name_main_section(null)
        • link_main_section(null)
        • conf(false)
        • navigator(true)
        • navigator_nameБухгалтер
        • navigator_iconbuh
        • CategoriesKplusfeed(array)
          • id225
          • kplusfeed_id31985
          • category_id1
      • 1(array)
        • id2
        • nameЮрист
        • name_translityurista
        • lk_nameЮрист
        • 1C_id(null)
        • 1C_name(null)
        • lk(true)
        • cpr(true)
        • umc(false)
        • main_events(true)
        • main_section(true)
        • name_main_eventsЮристу
        • name_main_section(null)
        • link_main_section(null)
        • conf(false)
        • navigator(true)
        • navigator_nameЮрист
        • navigator_iconur
        • CategoriesKplusfeed(array)
          • id226
          • kplusfeed_id31985
          • category_id2
      • 2(array)
        • id3
        • nameСпециалист по кадрам
        • name_translitspecialista-po-kadram
        • lk_nameСпециалист по кадрам
        • 1C_id(null)
        • 1C_name(null)
        • lk(true)
        • cpr(true)
        • umc(false)
        • main_events(true)
        • main_section(true)
        • name_main_eventsСпециалисту по кадрам
        • name_main_section(null)
        • link_main_section(null)
        • conf(false)
        • navigator(true)
        • navigator_nameСпециалист по кадрам
        • navigator_iconkadr
        • CategoriesKplusfeed(array)
          • id227
          • kplusfeed_id31985
          • category_id3
      • 3(array)
        • id15
        • nameБюджетника
        • name_translitbyudzhetnika
        • lk_nameБюджетник
        • 1C_id(null)
        • 1C_name(null)
        • lk(true)
        • cpr(false)
        • umc(false)
        • main_events(false)
        • main_section(false)
        • name_main_events(null)
        • name_main_section(null)
        • link_main_section(null)
        • conf(false)
        • navigator(true)
        • navigator_nameБюджетник
        • navigator_icon(null)
        • CategoriesKplusfeed(array)
          • id228
          • kplusfeed_id31985
          • category_id15
  • Docreview(array)
    • 0(array)
      • Docreview(array)
        • id33595
        • name(null)
        • active(true)
        • doc_nameУказ Президента РФ от 02.01.2021 N 1 "О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации от 18 апреля 2020 г. N 274 "О временных мерах по урегулированию правового положения иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации в связи с угрозой дальнейшего распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)"
        • doc_text 1. Внести в Указ Президента Российской Федерации от 18 апреля 2020 г. N 274 "О временных мерах по урегулированию правового положения иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации в связи с угрозой дальнейшего распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2020, N 16, ст. 2573; N 25, ст. 3874; N 39, ст. 6020; Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 2020, 17 декабря, N 0001202012170001) следующие изменения: а) абзац первый пункта 1 и абзац первый пункта 2 после слов "15 марта" дополнить словами "2020 г."; б) абзац первый пункта 2.1 после слов "16 июня" дополнить словами "2020 г.".
        • infbank_id41221
        • linkhttps://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=373088&dst=100006%2C-2&date=11.01.2021
        • created2021-01-11 09:00:00
        • express(false)
        • special(false)
        • schetchik_poyavlenie_na_stranice323
        • schetchik_otkryt_v_k13
        • schetchik_zakazat0
        • schetchik_otpravka_zakazat0
        • schetchik_vopros0
        • doctheme_id(null)
        • doc_date2021-01-04 09:00:00
        • avtorskii(false)
        • manager_id2043
        • category(null)
        • orgtype(null)
      • Infbank(array)
        • id41221
        • nameРоссийское законодательство
      • Doctheme(array)
        • id(null)
        • name(null)
        • filter(null)
      • Manager(array)
        • id2043
        • nameШамрей Веслава Николаевна
        • emailshamrey@ascon.spb.ru
        • phone
        • active(true)
        • password5r4sr1h
        • department_id74
        • UIN_1C0b163ca8-04af-11e7-940b-00155d01cc02
        • Up_date2019-07-08 17:14:18
        • tab_numberи1102
        • is_admin(false)
        • rolemanager
        • img(null)
        • img_dir(null)
      • CategoriesDocreview(array)
        • 0(array)
          • id1574
          • category_id1
          • docreview_id33595
        • 1(array)
          • id1575
          • category_id2
          • docreview_id33595
        • 2(array)
          • id1576
          • category_id3
          • docreview_id33595
        • 3(array)
          • id1577
          • category_id15
          • docreview_id33595
      • DocreviewsOrgtype(array)
        • 0(array)
          • id3521
          • orgtype_id41253
          • docreview_id33595
        • 1(array)
          • id3522
          • orgtype_id41254
          • docreview_id33595
      • Orgtype(array)
        • 0(array)
          • id41253
          • nameБюджетные
          • DocreviewsOrgtype(array)
            • id3521
            • orgtype_id41253
            • docreview_id33595
        • 1(array)
          • id41254
          • nameКоммерческие
          • DocreviewsOrgtype(array)
            • id3522
            • orgtype_id41254
            • docreview_id33595
      • Category(array)
        • 0(array)
          • id1
          • nameБухгалтер
          • name_translitbuhgaltera
          • lk_nameБухгалтер
          • 1C_id(null)
          • 1C_name(null)
          • lk(true)
          • cpr(true)
          • umc(false)
          • main_events(true)
          • main_section(true)
          • name_main_eventsБухгалтеру
          • name_main_section(null)
          • link_main_section(null)
          • conf(false)
          • navigator(true)
          • navigator_nameБухгалтер
          • navigator_iconbuh
          • CategoriesDocreview(array)
            • id1574
            • category_id1
            • docreview_id33595
        • 1(array)
          • id2
          • nameЮрист
          • name_translityurista
          • lk_nameЮрист
          • 1C_id(null)
          • 1C_name(null)
          • lk(true)
          • cpr(true)
          • umc(false)
          • main_events(true)
          • main_section(true)
          • name_main_eventsЮристу
          • name_main_section(null)
          • link_main_section(null)
          • conf(false)
          • navigator(true)
          • navigator_nameЮрист
          • navigator_iconur
          • CategoriesDocreview(array)
            • id1575
            • category_id2
            • docreview_id33595
        • 2(array)
          • id3
          • nameСпециалист по кадрам
          • name_translitspecialista-po-kadram
          • lk_nameСпециалист по кадрам
          • 1C_id(null)
          • 1C_name(null)
          • lk(true)
          • cpr(true)
          • umc(false)
          • main_events(true)
          • main_section(true)
          • name_main_eventsСпециалисту по кадрам
          • name_main_section(null)
          • link_main_section(null)
          • conf(false)
          • navigator(true)
          • navigator_nameСпециалист по кадрам
          • navigator_iconkadr
          • CategoriesDocreview(array)
            • id1576
            • category_id3
            • docreview_id33595
        • 3(array)
          • id15
          • nameБюджетника
          • name_translitbyudzhetnika
          • lk_nameБюджетник
          • 1C_id(null)
          • 1C_name(null)
          • lk(true)
          • cpr(false)
          • umc(false)
          • main_events(false)
          • main_section(false)
          • name_main_events(null)
          • name_main_section(null)
          • link_main_section(null)
          • conf(false)
          • navigator(true)
          • navigator_nameБюджетник
          • navigator_icon(null)
          • CategoriesDocreview(array)
            • id1577
            • category_id15
            • docreview_id33595
    • 1(array)
      • Docreview(array)
        • id33597
        • name(null)
        • active(true)
        • doc_nameПостановление Верховного Суда РФ от 07.12.2020 N 56-АД20-12
        • doc_textТребование: Об отмене актов о привлечении к ответственности, предусмотренной ч. 3 ст. 18.15 КоАП РФ, за нарушение установленной формы уведомления миграционного органа о прекращении гражданско-правового договора с иностранным гражданином. Решение: В удовлетворении требования отказано, поскольку состав правонарушения доказан, процедура привлечения к административной ответственности не нарушена, постановление вынесено с соблюдением срока давности привлечения к административной ответственности, наказание назначено в установленных пределах.
        • infbank_id41280
        • linkhttps://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=ARB&n=651024&dst=100002%2C1&date=11.01.2021
        • created2021-01-11 09:00:00
        • express(false)
        • special(false)
        • schetchik_poyavlenie_na_stranice188
        • schetchik_otkryt_v_k7
        • schetchik_zakazat0
        • schetchik_otpravka_zakazat0
        • schetchik_vopros0
        • doctheme_id(null)
        • doc_date2021-01-01 09:00:00
        • avtorskii(false)
        • manager_id2043
        • category(null)
        • orgtype(null)
      • Infbank(array)
        • id41280
        • nameРешения высших судов
      • Doctheme(array)
        • id(null)
        • name(null)
        • filter(null)
      • Manager(array)
        • id2043
        • nameШамрей Веслава Николаевна
        • emailshamrey@ascon.spb.ru
        • phone
        • active(true)
        • password5r4sr1h
        • department_id74
        • UIN_1C0b163ca8-04af-11e7-940b-00155d01cc02
        • Up_date2019-07-08 17:14:18
        • tab_numberи1102
        • is_admin(false)
        • rolemanager
        • img(null)
        • img_dir(null)
      • CategoriesDocreview(array)
        • 0(array)
          • id1579
          • category_id2
          • docreview_id33597
        • 1(array)
          • id1580
          • category_id3
          • docreview_id33597
      • DocreviewsOrgtype(array)
        • 0(array)
          • id3525
          • orgtype_id41253
          • docreview_id33597
        • 1(array)
          • id3526
          • orgtype_id41254
          • docreview_id33597
      • Orgtype(array)
        • 0(array)
          • id41253
          • nameБюджетные
          • DocreviewsOrgtype(array)
            • id3525
            • orgtype_id41253
            • docreview_id33597
        • 1(array)
          • id41254
          • nameКоммерческие
          • DocreviewsOrgtype(array)
            • id3526
            • orgtype_id41254
            • docreview_id33597
      • Category(array)
        • 0(array)
          • id2
          • nameЮрист
          • name_translityurista
          • lk_nameЮрист
          • 1C_id(null)
          • 1C_name(null)
          • lk(true)
          • cpr(true)
          • umc(false)
          • main_events(true)
          • main_section(true)
          • name_main_eventsЮристу
          • name_main_section(null)
          • link_main_section(null)
          • conf(false)
          • navigator(true)
          • navigator_nameЮрист
          • navigator_iconur
          • CategoriesDocreview(array)
            • id1579
            • category_id2
            • docreview_id33597
        • 1(array)
          • id3
          • nameСпециалист по кадрам
          • name_translitspecialista-po-kadram
          • lk_nameСпециалист по кадрам
          • 1C_id(null)
          • 1C_name(null)
          • lk(true)
          • cpr(true)
          • umc(false)
          • main_events(true)
          • main_section(true)
          • name_main_eventsСпециалисту по кадрам
          • name_main_section(null)
          • link_main_section(null)
          • conf(false)
          • navigator(true)
          • navigator_nameСпециалист по кадрам
          • navigator_iconkadr
          • CategoriesDocreview(array)
            • id1580
            • category_id3
            • docreview_id33597
• user(null)
• likes17
• dislikes5
• user_fb0
• disable0
• active(false)
• $request->data(empty)
• $this->validationErrors(array)
  • Kplusfaq(empty)
  • Theme(empty)
  • Category(empty)
  • User(empty)
  • Author(empty)
  • Publication(empty)
  • Favorite(empty)
  • Navigatorfeedback(empty)
  • KplusfaqsTheme(empty)
  • CategoriesKplusfaq(empty)
  • Kplusfeed(empty)
  • Docreview(empty)
  • Orgtype(empty)
  • CategoriesKplusfeed(empty)
  • KplusfeedsTheme(empty)
  • Infbank(empty)
  • Doctheme(empty)
  • Manager(empty)
  • CategoriesDocreview(empty)
  • DocreviewsOrgtype(empty)
• Loaded Helpers(array)
  • 0TinymceElfinder
  • 1Session
  • 2Html
  • 3Form
  • 4Paginator
  • 5Number
  • 6SimpleGraph
  • 7DebugTimer
  • 8Toolbar
  • 9HtmlToolbar

App Constants

CakePHP Constants

PHP Environment

Included Files

Include Paths

• 0/var/www/umi/navigator/lib
• 2/usr/share/php5
• 3/usr/share/php
• 4-> /var/www/umi/navigator/lib/Cake/

Included Files

• core(array)
  • Behavior(array)
    • 0CORE/Model/Behavior/ContainableBehavior.php
  • Cache(array)
    • 0CORE/Cache/Cache.php
    • 1CORE/Cache/Engine/FileEngine.php
    • 2CORE/Cache/CacheEngine.php
  • Component(array)
    • 0CORE/Controller/Component/RequestHandlerComponent.php
    • 1CORE/Controller/Component/SessionComponent.php
    • 2CORE/Controller/Component/CookieComponent.php
    • 3CORE/Controller/Component/AuthComponent.php
    • 4CORE/Controller/Component/PaginatorComponent.php
  • Config(array)
    • 0CORE/Config/routes.php
    • 1CORE/Config/config.php
  • Configure(array)
    • 0CORE/Configure/PhpReader.php
    • 1CORE/Configure/ConfigReaderInterface.php
  • Controller(array)
    • 0CORE/Controller/Controller.php
    • 1CORE/Controller/ComponentCollection.php
    • 2CORE/Controller/Component.php
  • Datasource(array)
    • 0CORE/Model/Datasource/CakeSession.php
    • 1CORE/Model/Datasource/Database/Mysql.php
    • 2CORE/Model/Datasource/DboSource.php
    • 3CORE/Model/Datasource/DataSource.php
  • Error(array)
    • 0CORE/Error/exceptions.php
    • 1CORE/Error/ErrorHandler.php
  • I18n(array)
    • 0CORE/I18n/I18n.php
    • 1CORE/I18n/L10n.php
  • Log(array)
    • 0CORE/Log/CakeLog.php
    • 1CORE/Log/LogEngineCollection.php
    • 2CORE/Log/Engine/FileLog.php
    • 3CORE/Log/Engine/BaseLog.php
    • 4CORE/Log/CakeLogInterface.php
  • Model(array)
    • 0CORE/Model/Model.php
    • 1CORE/Model/BehaviorCollection.php
    • 2CORE/Model/ModelBehavior.php
    • 3CORE/Model/ConnectionManager.php
  • Network(array)
    • 0CORE/Network/CakeRequest.php
    • 1CORE/Network/CakeResponse.php
  • Other(array)
    • 0CORE/bootstrap.php
    • 1CORE/basics.php
    • 2CORE/Core/App.php
    • 3CORE/Core/Configure.php
    • 4CORE/Core/CakePlugin.php
    • 5CORE/Event/CakeEventListener.php
    • 6CORE/Event/CakeEvent.php
    • 7CORE/Event/CakeEventManager.php
    • 8CORE/Core/Object.php
  • Routing(array)
    • 0CORE/Routing/Dispatcher.php
    • 1CORE/Routing/Filter/AssetDispatcher.php
    • 2CORE/Routing/DispatcherFilter.php
    • 3CORE/Routing/Filter/CacheDispatcher.php
    • 4CORE/Routing/Router.php
    • 5CORE/Routing/Route/CakeRoute.php
    • 6CORE/Routing/Route/PluginShortRoute.php
  • Utility(array)
    • 0CORE/Utility/Hash.php
    • 1CORE/Utility/Inflector.php
    • 2CORE/Utility/ObjectCollection.php
    • 3CORE/Utility/Debugger.php
    • 4CORE/Utility/String.php
    • 5CORE/Utility/ClassRegistry.php
    • 6CORE/Utility/Folder.php
  • View(array)
    • 0CORE/View/HelperCollection.php
• app(array)
  • Behavior(array)
    • 0APP/Model/Behavior/TargetBehavior.php
  • Config(array)
    • 0APP/Config/core.php
    • 1APP/Config/bootstrap.php
    • 2APP/Config/routes.php
    • 3APP/Config/elfinder.php
    • 4APP/Config/database.php
  • Controller(array)
    • 0APP/Controller/KplusfaqsController.php
    • 1APP/Controller/AppController.php
  • Model(array)
    • 0APP/Model/Kplusfaq.php
    • 1APP/Model/AppModel.php
    • 2APP/Model/Category.php
    • 3APP/Model/Author.php
    • 4APP/Model/Publication.php
    • 5APP/Model/Favorite.php
    • 6APP/Model/Navigatorfeedback.php
    • 7APP/Model/Kplusfeed.php
    • 8APP/Model/Docreview.php
    • 9APP/Model/Infbank.php
    • 10APP/Model/Doctheme.php
  • Other(array)
    • 0APP/webroot/index.php
• plugins(array)
  • DebugKit(array)
    • Component(array)
      • 0DebugKit/Controller/Component/ToolbarComponent.php
    • Other(array)
      • 0DebugKit/Lib/DebugMemory.php
      • 1DebugKit/Lib/Panel/HistoryPanel.php
      • 2DebugKit/Lib/DebugPanel.php
      • 3DebugKit/Lib/Panel/SessionPanel.php
      • 4DebugKit/Lib/Panel/RequestPanel.php
      • 5DebugKit/Lib/Panel/SqlLogPanel.php
      • 6DebugKit/Lib/Panel/TimerPanel.php
      • 7DebugKit/Lib/Panel/LogPanel.php
      • 8DebugKit/Lib/Panel/VariablesPanel.php
      • 9DebugKit/Lib/Panel/EnvironmentPanel.php
      • 10DebugKit/Lib/Panel/IncludePanel.php
      • 11DebugKit/Lib/DebugTimer.php
    • Log(array)
      • 0DebugKit/Lib/Log/Engine/DebugKitLog.php
  • TinymceElfinder(array)
    • Component(array)
      • 0TinymceElfinder/Controller/Component/TinymceElfinderComponent.php
  • Upload(array)
    • Behavior(array)
      • 0Upload/Model/Behavior/UploadBehavior.php
  • Users(array)
    • Config(array)
      • 0Users/Config/routes.php
    • Component(array)
      • 0Users/Controller/Component/RememberMeComponent.php