Имеет ли совместитель на полставки приоритет для предложения ему полной ставки?

ВОПРОС

Работник А. на предприятие принят по совместительству (бессрочно) на полставки. Работнику А. выдано уведомление за 2 недели о выходе на работу иного сотрудника Б. (на его должность) на полный рабочий день (полную ставку).

Имеет работник А. приоритет над работником Б. для предложения ему полной ставки?

ОТВЕТ

Наличие согласия работника на изменение условий трудового договора другого работника, не содержит под собой правовых оснований.

Наличие согласия совместителя на увольнение по основанию ст. 288 ТК РФ законодательство не устанавливает.

ОБОСНОВАНИЕ

Заключение трудового договора регулируется гл. 11 ТК РФ. Сторонами трудовых отношений (сторонами трудового договора) являются работник и работодатель(ст. 20 ТК РФ). Возможность изменения условий трудового договора (в том числе выход на полный рабочий день) регулируется ст. 72,74 ТК РФ и осуществляется только по соглашению с работником, заключившим данный трудовой договор.

Наличие согласия работника на изменение условий трудового договора другого работника не содержит под собой правовых оснований.

Наличие согласия совместителя на увольнение по основанию ст. 288 ТК РФ законодательство не устанавливает.

Автор ответа:

И.В. Тарасова,

консультант Аскон по трудовым вопросам и кадровому делопроизводству

Возможно, вам будут интересны эти темы:

Нужен ли приказ на удержание алиментов?

49
15.10.2019

Алименты удерживаются работодателем на основании исполнительного документа...

Как представить документы по требованию налоговой

15118.09.2019

Возникли вопросы по налоговой проверке? Используйте Путеводитель. Налоговые проверки, чтобы получить ответы на все вопросы.

- 68702
Постановление Правительства РФ от 30.09.2019 N 1279 "Об установлении порядка формирования, утверждения планов-графиков закупок, внесения изменений в т...

Установлены новые требования к порядку формирования и утверждения планов-графиков закупок для госнужд
Российское законодательство
- 68702
Приказ ФСС РФ от 25.04.2019 N 231 "Об утверждении Административного регламента предоставления Фондом социального страхования Российской Федерации госу...

Регламентирован порядок установления ФСС РФ скидки к страховому тарифу на ОСС от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
Российское законодательство
наверх
Обратная связь.