Главная > Аскон-Навигатор > Новости > Верховный суд РФ дал новые разъяснения по трудовым вопросам

897 В избранное PDF

Верховный суд РФ дал новые разъяснения по трудовым вопросам

Пленум Верховного суда РФ дал свежие разъяснения по ряду трудовых вопросов и изложил их в Постановлении Пленума ВС РФ от 29.05.2018 N 15. В частности, суд уделил внимание возникновению, оформлению и особенностям трудовых отношений, а также процессуальным вопросам. Выводы могут быть полезны всем работодателям.

Среди интересных разъяснений можно отметить следующие:

  1. За разрешением трудовых споров можно обращаться непосредственно в суд — обязательного досудебного порядка по ним нет (п. 11 Постановления).
  2. Если работодатель фактически допускает к работе, но, вопреки намерению сотрудника, не оформляет письменный трудовой договор, суд может расценить это как злоупотребление правом (п. 20 Постановления).
  3. Когда в материалах дела нет письменных доказательств размера заработной платы, суд может определить его, учитывая, сколько обычно получает работник с такой же квалификацией в данной местности. Если установить размер такого вознаграждения невозможно, суд вправе применить региональную "минималку" (п. 23 Постановления).

Еще по теме

Путеводитель по кадровым вопросам

 

#Новости законодательства

В избранное PDF Написать редактору

Возможно, вам будут интересны эти темы:

Поможем не забыть сделать главное

Посмотрите актуальные чек-листы для бухгалтера, специалиста по кадрам и юриста.

Смотреть

Уведомления