Минтруд планирует продлить срок действия Временных правил представления работодателями информации о ликвидации организации либо прекращении деятельности ИП, сокращении численности или штата работников и возможном расторжении трудовых договоров, а также иных сведений о занятости в информационно-аналитическую систему «Работа в России». Соответствующий проект опубликован для обсуждения.
Напомним, правила были приняты в апреле 2020 года. Работодатели согласно ним направляют в базу следующие сведения:
- о ликвидации организации либо прекращении деятельности ИП;
- о сокращении численности или штата работников организации или ИП;
- о возможном расторжении трудовых договоров;
- иные сведения о занятости.
Действие временных правил должно закончиться 31 декабря 2020 года. Но Минтруд предлагает их продлить до конца марта 2021 года.
