Банки ужесточили требования к заемщикам и стали чаще отказывать в выдаче кредитов | Аскон

Главная > Аскон-Навигатор > Новости > Как считать средний заработок в связи с нерабочими днями

Как считать средний заработок в связи с нерабочими днями

Указами Президента РФ нерабочими днями с сохранением заработной платы был объявлен период с 30 марта по 8 мая включительно. Минутруд рассказал, как учитывать нерабочие дни при определении среднего заработка.

Речь идет об исчислении среднего заработка для случаев, предусмотренных ТК РФ (отпуск, командировка и т.д.). Так, согласно разъяснениям ведомства, не нужно учитывать время и суммы, которые фактически начислены с конца марта по начало мая, при определении среднего заработка. Минутруд объяснил это следующим: средний заработок считают, исходя из фактически начисленной зарплаты и отработанного времени за предшествующие 12 календарных месяцев. Но есть ситуации, когда время и начисленные в этот период средства исключаются при расчете. К одной из таких ситуаций относятся иные случаи, когда сотрудника освобождали от работы по законодательству РФ.

Документ: Письмо Минтруда России от 18.05.2020 N 14-1/В-585

#Специалист по кадрам #Бизнес vs Коронавирус

В избранное PDF Написать редактору

Уведомления