Главная > Аскон-Навигатор > Вопрос-Ответ > Предоставление отпуска за свой счет в зависимости от ежегодного отпуска

944 В избранное PDF

Предоставление отпуска за свой счет в зависимости от ежегодного отпуска


автор ответа,

Вопрос

Можно ли отправить сотрудника в отпуск за свой счет, если у него не взят основной отпуск?


Ответ

Можно. Действующее трудовое законодательство не устанавливает ограничения по предоставлению отпуска без сохранения заработной платы в зависимости от использования ежегодного отпуска.


Обоснование

Согласно ч. 1 ст. 128 ТК РФ:

«По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем…»

При этом данная норма не устанавливает какого-либо иного условия, кроме соглашения сторон.

Таким образом, действующее трудовое законодательство не устанавливает ограничения по предоставлению отпуска без сохранения заработной платы в зависимости от использования ежегодного отпуска.

Можно отправить сотрудника в отпуск за свой счет, если у него не использован ежегодный оплачиваемый отпуск.

На вопрос отвечала:
Ирина Викторовна Тарасова, 
ведущий эксперт ИПЦ «Консультант+Аскон»

#Бухгалтер #Юрист #Специалист по кадрам #Бюджетник #Специалист по кадрам

В избранное PDF Написать редактору

Возможно, вам будут интересны эти темы:

ФНС: нарушение процессуальных сроков – не повод для отмены решения по проверке

54704.02.2019

Нарушение инспекторами процессуальных сроков не является безусловным основанием для отмены итогового решения по проверке, напоминает судебную практику ФНС в письме от 10.01.2019 N ЕД-4-2/55.

Юрлицам нужно будет обновлять в ЕГРЮЛ меньше данных

72804.02.2019

Юрлицам придется обновлять меньше данных в ЕГРЮЛ. Посвященный этому законопроект уже находится в обработке.

В ТК РФ готовят поправки для творческих работников

67901.02.2019

Минкультуры и Минтруд разрабатывают поправки в ТК РФ, которые касаются творческих работников. Ведомства хотят создать одну главу ТК, полностью посвященную регулированию творческого труда.

Расчеты с работниками с учетом последних изменений законодательства РФ

Семинар

Клиентам бесплатно
Узнать больше
Методичка ФНС: необоснованная налоговая выгода, часть 2 «Налоговая реконструкция, переквалификация сделок и дробление бизнеса»

Семинар-тренинг

  • 950

  • Лекторы:
    Самусевич Т.Н.

Поможем не забыть сделать главное.

Посмотрите актуальные чек-листы для бухгалтера и юриста

Смотреть

Уведомления